AGILE HR EĞİTİMİ
Agile HR Certified Practitioner Eğitimi ile İnsan Kaynaklarına Çevik Bir Yaklaşım!
Dünyada insan kaynaklarının çevikleşmesi alanında öncü kuruluş olan Agile HR Community onaylı uluslararası sertifikalı Agile HR Certified Practitioner eğitimi; değişim hızı ve karmaşıklığın giderek arttığı günümüz dünyasında, insan kaynakları birimi ve kuruluşların geleceği için Agile bakış açısını ve uygulama pratiklerini ortaya koymaktadır. İnteraktif 2 günlük bu eğitim süresince, Agile takımların Scrum ve Kanban pratikleri ile nasıl çalıştıklarını ve Agile çalışma prensiplerini keşfedeceksin. Agile bakış açısını insan kaynaklarında nasıl uygulayabileceğini öğrenecek, kendi kurumunda Agile dönüşümü tetiklemek için pratik beceriler kazanacaksın.
Eğitim sonunda, dünyadaki sayılı Agile HR Practitioner sertifika sahiplerinden biri olabileceksin.
Neden ACM?
Eğitimin Amaçları
- Agile kurumsal dönüşümde insan kaynaklarının rolünü, Agile liderlerin önemini ve Agile ölçeklendirmesine farklı yaklaşımları keşfetmek
- Agile insan kaynakları tekniklerini kendi projenize veya karmaşık probleminize uygulayacak verileri, metrikleri ve çalışan deneyimini kullanarak kararların nasıl doğrulanabileceğini öğrenmek
- İnsan merkezli yaklaşımınızı güçlendirmek için tasarım düşüncesini test etmeyi, kullanıcı deneyim haritalarını ve kullanıcı hikayelerini kullanmayı deneyimlemek
- Agile çalışmasını, işbirliğini ve şeffaflığı desteklemek için insan kaynakları işletim modelini test etme, öğrenme ve adapte olma döngüsü kullanılarak nasıl evrileceğini keşfetmek
- Kurumların neden “Agile”ı seçtiklerini ve bunun insan kaynakları üzerindeki sonuçlarını anlamak
- Agile HR Practitioner sertifika sunumu için hazır olmak
Sertifikasyon Süreci
Açıklama
Göstereceğin bilgi, beceri ve davranışlar, Agile People Ops Capability Model©’e göre değerlendirilir. Seni değerlendirenler, Agile HR zihniyetine sahip olduğuna ve Agile’ın farklı örneklerde ve kurumsal ortamlarda nasıl uygulanacağının teorisini anladığına dair kanıtlar arayacak. Her bir yeterlilik için geri bildirim ve bir puan alırsın; bunların toplamı, değerlendirme sonucunu belirler. Sertifika alabilmek için %65 barajını geçmen gerekli.
Eğitim İçeriği
- Agile nedir?
- Popüler Agile kavramları: Scrum, Kanban
- Agile projelerin yönetimi
- Agile organizasyon yapısı
- Kurumların neden Agile’ı seçtikleri ve bunun HR üzerindeki sonuçları
- Agile HR’ı kendi işinizde uygulamaya başlamak için pratik araçlar ve kanıta dayalı yöntemler
- Agile HR teknikleri, çalışan deneyiminin nasıl inşa edileceğine dair yaklaşımlar
- HR iş portföyünüzü önceliklendirme
- Agile HR teknikleri ile verimliliğin nasıl artırılacağı
- Agile dönüşüme başlamak
Agile HR Eğitimini ACM’den Alan Şirketler
Eğitmeninle Tanış!
PSM I, PSM II, PSPO I, CSM, CSP, DevOps Foundation, Management 3.0, KMP I, Agile HR Practitioner & Agile HR Certified Trainer
ACM’de Yönetici Ortak olan Barış BAL, Agile ile 2000’li yılların başlarında tanıştı ve o tarihten itibaren bu felsefenin ve kültürün yaygınlaşması için çalışıyor. Bilgisayar Mühendisliği ve Elektronik Haberleşme Mühendisliği lisans derecelerini aldıktan sonra, uzun yıllar bir çok farklı sektörde, sayısız projede, farklı rollerde görev aldı. Halen organizasyonlara çeviklik yolculuklarının farklı seviyelerinde danışman ve eğitmen olarak destek veriyor. Bilgi ve tecrübelerini paylaşmanın değerine inanan Barış BAL, kar amacı gütmeyen bir çok topluluğun kurucusu ve üyesidir. Günümüzde aktif olarak Agile Turkey topluluğunda görev yapıyor. Sıkı bir espor takipçisi. Evli ve Cookie isimli bir köpeği var.
Eğitime Kimler Katılmalı?
Uluslararası Sertifikalı Agile HR Eğitimi:
- Kuruluşunu Agile ile tanıştırmadan önce kendi deneyimlemek isteyen,
- Agile uygulamaya başlayacak ve bu süreçte önemli rol oynayacak olan,
- Yenilik ve çeviklik sağlamak için işbirliği ağları kurmak isteyen
- HR’ı modern dünyaya uyarlamak için yeniden tasarlamanın veya güncellemenin yollarını arayanlar
için tasarlanmıştır. Eğitime katılmak için herhangi bir ön koşul bulunmamaktadır.